Запошљавање страних држављана у Босни и Херцеговини
Страни држављани који траже запослење у БиХ морају имати радну дозволу.
Радне дозволе издаје надлежна служба за запошљавање односно подручне службе одговорне за подручје према сједишту послодавца. Послодавац подноси, у име страног радника, захтјев за издавање радне дозволе. Радна дозвола издаје се за одређену особу, за одређени посао, за одређеног послодавца и на одређено вријеме. Радна дозвола престаје важити када престане запослење. Радна дозвола важи годину дана и може се продужити.
Оснивачи привредног друштва, односно подузећа са сједиштем у БиХ, који у том привредном друштву, односно подузећу обављају одређене послове, ако такав рад нема карактер радног односа нити траје дуже од укупно три мјесеца годишње не морају имати радну дозволу за рад у БиХ.
Уколико ће оснивач привредног друштва бити и директор привредног друштва и за тај рад примати плаћу, тада мора имати радну дозволу у складу са одредбама Закона о странцима БиХ .
Детаљније информације о процесу добијања радне дозволе:
