Doprinosi za socijalno osiguranje koje plaća poslodavac i zaposlenik

U Republici Srpskoj, kao i u Federaciji BiH, doprinosi se obračunavaju na temelju bruto plaće. Bruto plaća obuhvaća neto plaću zaposlenika, pomnoženu s utvrđenim koeficijentom, uvećanu za doprinose iz plaće.

a) Udio u doprinosima koji plaća zaposlenik:

• FBiH: 17% za mirovinsko i invalidsko osiguranje, 12,5% za zdravstveno osiguranje i 1,5% za osiguranje u slučaju nezaposlenosti (ukupno 31% na bruto plaću).

• RS: 18,5% za mirovinsko i invalidsko osiguranje, 10,2% za zdravstveno osiguranje, 0,6% za osiguranje u slučaju nezaposlenosti i 1,7% za dječju zaštitu (ukupno 31% na bruto plaću).

• Brčko Distrikt: 17% za mirovinsko i invalidsko osiguranje za poslodavce koji primjenjuju Zakon FBiH i 18,5% za mirovinsko i invalidsko osiguranje za poslodavce koji primjenjuju Zakon RS-a, 12% za zdravstveno osiguranje i 1,5% za osiguranje u slučaju nezaposlenosti (ukupno 32% na bruto plaću).

b) Udio u doprinosima koji plaća poslodavac:

• FBiH: 2,50% za mirovinsko i invalidsko osiguranje, 2,00% za zdravstveno osiguranje i 0,50% za osiguranje u slučaju nezaposlenosti (ukupno 5% na bruto plaću).

• RS: nema ove vrste doprinosa.

• Brčko Distrikt: 6% za mirovinsko i invalidsko osiguranje za poslodavce na koje se primjenjuje Zakon FBiH.